David Martí Calabrés
Resumen profesional
Profesional polivalente con facilidad y disposición para el aprendizaje de nuevas herramientas. Buenas relaciones interpersonales y habituado a trabajar en equipo, responsable, organizado y con capacidad de resolución.
Datos destacados
12
12
years of professional experience
Experiencia
Técnico de formación y comunicación interna.
Egarsat Mutua
2018.10 - 2026.03
- Planificación de planos formativos personalizados para el desarrollo de la formación de los profesionales.
- Desarrollo de estrategias de formación adaptadas a las necesidades específicas de la empresa.
- Implementación de sistemas de e- learning y plataformas educativas digitales.
- Elaboración de materiales didácticos y guías de estudio para formaciones específicas.
- Gestión FUNDAE para acciones formativas y PIF.
- Uso de tecnologías educativas para optimizar la experiencia de aprendizaje.
- Evaluación del desempeño y seguimiento del progreso de los participantes en formaciones. Encuestas de impacto y valoración de los KPI's.
- Coordinación y planificación de sesiones de formación y talleres tanto presenciales como virtuales.
- Administración y control de presupuestos destinados a proyectos de formación y desarrollo profesional.
- Evaluación del rendimiento y seguimiento del progreso de los participantes en programas de formación.
- Gestión de proyectos de formación, desde la planificación hasta la ejecución y evaluación.
- Preparación del contenido de los cursos y planes de estudio.
- Elaboración de la Revista interna de la organización.
- Gestión de facturas, contratos menores y preparación de licitaciones.
- Gestión de Onboarding de las nuevas incorporaciones.
- Actualización y diseño de la intranet corporativa.
Técnico de selección de personal. RRHH.
Grupo Empresas IMAN
2018.04 - 2018.08
- Gestión de todo el proceso de selección, desde la publicación de la oferta hasta la contratación.
- Elaboración y actualización de registros de candidatos, puestos y clientes.
- Búsqueda y reclutamiento de nuevos candidatos en plataformas de empleo y redes sociales.
- Participación activa en la selección de personal para empresas.
- Cribado de currículums y evaluación de perfiles ajustados al puesto de trabajo vacante.
- Gestión de bases de datos de candidatos en diferentes plataformas y softwares de RRHH.
- Creación de descripciones de puestos claros y atractivos para publicación en medios.
Técnico en RRHH
Grupo Merchanservis SA
2016.04 - 2018.04
- Coordinación de actividades de formación y desarrollo profesional.
- Gestión de documentación administrativa, como altas, bajas y permisos.
- Recepción y revisión de currículums para los procesos de selección.
- Publicación de vacantes en diferentes plataformas online.
- Publicación de ofertas de trabajo en distintas plataformas.
- Seguimiento de los procesos de entrevista y reclutamiento de activos.
- Bienvenida a los nuevos ingresos y cumplimiento de los contratos.
- Realización de Onboarding a las nuevas incorporaciones.
Técnico en Relaciones Laborales
Servicios de instalaciones de la ISS SA
2015.09 - 2016.03
- Gestión eficaz de nóminas para una plantilla diversa.
- Creación y mantenimiento de bases de datos de empleados actualizados y seguras.
- Preparación de la documentación necesaria para contrataciones y despidos.
- Gestión de documentación administrativa, como altas, bajas y permisos.
- Preparación de documentación para auditorios.
Auxiliar Administrativo
Martí Express SL
2014.03 - 2016.04
- Realización de tareas administrativas generales.
- Recepción y registro de facturas y documentación contable.
- Recepción de llamadas de clientes.
Formación
Grado - Relaciones laborales
Universidad Pompeu Fabra
Barcelona <font dir="auto" style="vertical.align: inherit;"> <font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">09/2012 </font></font> - 2016.07
Enfatiza tus habilidades clave
- Responsabilidad
- Organización de tareas
- Competencias informáticas
- Herramientas digitales con uso de IA para la formación
- Compromiso
- Adaptabilidad
- Actitud positiva
Idiomas
Catalán
Experto
C2
Castellano
Nativo
C2
Inglés
Intermedio
B1
OTRAS FORMACIONES DE INTERÉS
- Gestión del modelo de Financiación contínua ante Fundae - RTM Calidad y formación.
- Taller práctico de la correcta gestión del PIF - RTM Calidad y formación.
- Introducción a Chat GPT, Copilot y otros herramiento de IA - ADR
- Formación Copilot - Encamina
- Bienestar Laboral: uso de herramientas y estrategias para reducir el estrés - CECOT
- Funcionalidades IA Iseazy Autor para la creación de contenidos formativos - Iseazy
- Microsoft Excel 2019 - ADR
Información adicional
Vehículo propio
Cronología
Técnico de formación y comunicación interna.
Egarsat Mutua
2018.10 - 2026.03
Técnico de selección de personal. RRHH.
Grupo Empresas IMAN
2018.04 - 2018.08
Técnico en RRHH
Grupo Merchanservis SA
2016.04 - 2018.04
Técnico en Relaciones Laborales
Servicios de instalaciones de la ISS SA
2015.09 - 2016.03
Auxiliar Administrativo
Martí Express SL
2014.03 - 2016.04
Grado - Relaciones laborales
Universidad Pompeu Fabra
<font dir="auto" style="vertical.align: inherit;"> <font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">09/2012 </font></font> - 2016.07