

Líder de proyectos y equipos con experiencia en diferentes entornos (principalmente colectivos con baja empleabilidad y/o en riesgo de exclusión).Destaco por mis capacidades de gestión eficiente de personal, resolución efectiva de problemas y planificación estratégica de las actuaciones, buscando siempre alcanzar los objetivos estratégicos de la organización
Coordinador del Programa de Formación, orientación e inserción para jóvenes infractores del CRP Sograndio.
Seguimiento y control de subvenciones de formación y empleo
Gestión y desarrollo de programas de intermediación laboral con colectivos en riesgo de exclusión laboral
Gestión y desarollo de programas de formación e intermediación laboral para colectivos con especiales dificultades de empleabilidad
Asegurar el cumplimiento de objetivos de toda la actividad subvencionada de la organización: Programas de formación, intermediación laboral y Proyectos.
Responsabilidad sobre todos los Recursos Humanos participantes: captación, selección, motivación y evaluación del desempeño.
Técnico de Proyectos Europeos de Formación-Empleo para colectivos en riesgo de exclusión.
Desarrollo y ejecución de Programas de formación profesional para el empleo.