YESICA LARGO HENAO
Resumen profesional
Psicólogo con 10 años de trayectoria. Además de por mi amplia experiencia en orientación y asesoramiento psicológico individual y grupal, destaco por mis excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de trabajar bien en equipo con otros profesionales. Deseo aportar valor a un nuevo proyecto laboral.
Datos destacados
15
15
years of professional experience
20
20
years of post-secondary education
Experiencia
Psicólogo social
E.S.E HOSPITAL SAN JOSE
2024.08 - 2025.08
- Análisis y evaluación del progreso psicosocial de los individuos y proposición de intervenciones individualizadas.
- Implementación de programas de intervención comunitaria en zonas vulnerables.
- Realización de diagnósticos psicosociales para planificar estrategias de intervención.
- Elaboración de informes y estudios sobre la dinámica de grupos y comunidades.
- Desarrollo de contenidos y materiales educativos para programas de prevención.
Analista de selección regional
Grupo Éxito
2022.03 - 2024.12
- Realización de entrevistas y filtrado de candidatos para puestos vacantes.
- Preparación de material para la selección de personal y publicación de puestos en redes y bolsas de trabajo.
- Elaboración de documentos e informes de selección y comunicación de la información al resto del equipo.
- Valoración de los conocimientos, habilidades, experiencias y aptitudes de los candidatos.
- Administración de bases de datos de candidatos y gestión de plataformas de reclutamiento.
Líder de gestión humana eje cafetero
Almacenes la 14 S.A
2018.01 - 2021.01
- Diseño e implementación de programas de capacitación para el desarrollo profesional del personal.
- Programación de horarios, turnos y cargas de trabajo del personal.
- Supervisión del reclutamiento y selección de nuevo personal, y de sus capacitaciones.
- Fomento del buen clima laboral entre el personal a cargo, cumpliendo la cultura de la empresa.
- Colaboración en el desarrollo de políticas de diversidad e inclusión en reclutamiento.
- Gestión de entrevistas, evaluaciones y pruebas de selección de candidatos.
Coordinadora de servicios
ADECCO
2011.02 - 2018.12
- Análisis y mejora de los procesos de selección para incrementar la eficiencia.
- Cumplimiento de los objetivos de contratación en plazos establecidos.
- Diseño e implementación de estrategias de búsqueda y atracción de talento.
- Colaboración en la elaboración de políticas de diversidad e inclusión en el reclutamiento.
- Elaboración de descripciones de puestos de trabajo y perfiles ideales.
- Implementación de programas de inducción y capacitación para nuevos empleados.
- Realización de seguimiento post-contratación para asegurar la adaptación del candidato.
Formación
Especialista en gerencia del talento humano -
Universidad católica Luis Amigo
Diplomado en gestión de conflictos - undefined
Politécnico de Colombia
Psicóloga - undefined
Corporación Universitaria Minuto De Dios
Diplomado pruebas psicológicas -
Corporación Universitaria Minuto De Dios
2001.04 -
Enfatiza tus habilidades clave
Responsabilidad y compromiso
Trabajo en equipo
Habilidad para aprender
Puntualidad y responsabilidad
Empatía
Flexibilidad y adaptabilidad
Comunicación
Persona proactiva
Organización
Cronología
Psicólogo social
E.S.E HOSPITAL SAN JOSE
2024.08 - 2025.08
Analista de selección regional
Grupo Éxito
2022.03 - 2024.12
Líder de gestión humana eje cafetero
Almacenes la 14 S.A
2018.01 - 2021.01
Coordinadora de servicios
ADECCO
2011.02 - 2018.12
Diplomado pruebas psicológicas -
Corporación Universitaria Minuto De Dios
2001.04 -
Diplomado en gestión de conflictos - undefined
Politécnico de Colombia
Psicóloga - undefined
Corporación Universitaria Minuto De Dios
Especialista en gerencia del talento humano -
Universidad católica Luis Amigo