

Persona con una amplia experiencia en el sector, capaz de asumir responsabilidades, tomar decisiones con solvencia. Me caracterizo por ser una persona muy trabajadora, y por ofrecer una buena atención al cliente. Tengo buena capacidad para adaptarme a todo tipo de entornos, aportar siempre lo mejor de mí: mi entusiasmo por aprender y desarrollar mis habilidades. Busco la oportunidad de demostrar mi valía en una empresa de futuro.
- Prospección y primer contacto telefónico con potenciales clientes B2B (Outbound, eMail, InMail)
- Gestión, coordinación y cierre de reuniones para el equipo comercial nacional.
- Definición de la estrategia en las campañas de eMail y dirección de las mismas desde su inicio hasta su ejecución y seguimiento.
- Recopilación y análisis de resultados de campañas y comparación con los objetivos establecidos.
- Creación e implementación de nuevas estrategias comerciales.
- Realización de las reuniones del equipo para establecer objetivos y estrategias.
- Elaboración de reportes de resultados y el cumplimiento del plan comercial.
- Realización de análisis de mercado para identificar oportunidades de negocio.
- Detección de necesidades formativas del equipo.
- Incentivo y motivación del equipo de ventas para incrementar el rendimiento y los resultados.
- Control de la correcta ejecución de los procesos de ventas.
- Identificación de los puntos fuertes y débiles en las estrategias utilizadas, e implementación de mejoras.
- Seguimiento y tratamiento de leads digitales
- Creación de material para el departamento ventas nacional: presentaciones, one-pager, documentación...
- Formación inicial del funcionamiento del CRM a los nuevos trabajadores
- Formación interna en la unidad de negocio nacional para cualquier trabajador en activo que necesita ampliar o refrescar su conocimiento sobre el uso del mismo
- Operativa y mantenimiento del mismo en la unidad de negocio nacional.
- Ideas en el diseño de la estrategia del CRM para captar leads
- Supervisión de equipos de teleoperadores de hasta 15 personas, incluyendo formación y evaluación de desempeño.
- Aumentando la productividad del servicio, realizando planes de desarrollo individuales feedback
- Prospección y primer contacto telefónico con potenciales clientes B2B (Outbound)
- Resolución de incidencias y reclamaciones de clientes de forma eficaz y empática.
- Asesoramiento sobre las características de los productos de la empresa.
- Desarrollo de scripts o guiones telefónicos para optimizar la comunicación con el cliente.
- Asesoramiento al cliente sobre las características y particularidades de los seguros: 'Tecnológico, Accidentes y Decesos'
- Cierre de ventas y procesamiento de las compras de los clientes.
- Outbound marketing
- Presentación de propuestas comerciales a los clientes, negociación y cierre de ventas.
- Programación periódica de visitas comerciales para consolidar la cartera de clientes y buscar oportunidades de negocio.
- Gestión administrativa de las tareas derivadas de la cartera de clientes y actividades de venta.
- Formación y capacitación de nuevos miembros del equipo comercial, equipos de entre 5 a 10 personas.